Skip to main content

Referencer

Jeg indrømmer, at jeg samler på succeshistorier.

Vi står i dag langt stærkere i vores 4 teams, når omverden presser os, og det har som samlet afdeling givet os en større robusthed.

Katrine Egebjerg PfeifferLeder af visitation og hjælpemidler - Gribskov Kommune

Vi fik en fornemmelse af hvem vi hver især er, og hvordan vi kan gøre brug af hinandens kompetencer.

LedergruppenPlejecenteret Rundskuedagen Vesterbro

Jeg kan kun give Camilla de bedste anbefalinger, og vil klart anbefale et forløb hos hende. Hun rykker for vildt!

Hanne BrandorfDistriksleder, Rudersdal Kommune

Vi kan fuldt ud anbefale Camilla Heinholt til at få lavet DISK profiler.

LeneHead of Sales, Coster Copenhagen

Jeg kan varmt anbefale Camillas rådgivning til alle. Det er det bedste, jeg har gjort for mig selv.

AnetaManager

Jeg føler ikke længere så tung en byrde og jeg føler jeg er mere ærlig og ansvarlig overfor mig selv og min situation.

Henriette MadsenMedejer af Jordemoderkonsulenterne

Sammen fandt vi muligheder der virkede for mig

GitteSygeplejerske

Camilla giver sig tid til at undersøge min personlige ledelsesstil

Malene Vang RigetOversygeplejerske

Camilla, kom med flere input til hvordan vi kunne gøre rekrutteringsprocessen skarpere. Samarbejdet med Camilla har været meget værdifuldt.

Helle LundPlejehjemsleder

Forløbsbeskrivelse – Teamresiliensforløb

Vi står i dag langt stærkere i vores 4 teams, når omverden presser os, og det har som samlet afdeling givet os en større robusthed.

Vores forløb med Teamresiliens og Camilla har haft en stor betydning for afdelingens 4 teams ift. at styrke vores psykologiske tryghed internt – både i de forskellige teams og på tværs i afdelingen.

Resiliensprofilerne i starten af forløbet har været en vejviser for, hvordan de enkelte teams har skulle arbejde og Camilla har været dygtig til undervejs i forløbet at sadle om, når det har været krævet.

Camilla har været skarp på at tilpasse indholdet i de forskellige workshop, så det blev konkret og meningsfuldt for det enkelte team ift. hvor de var henne i processen.

Vi står i dag langt stærkere i vores 4 teams, når omverden presser os, og det har som samlet afdeling givet os en større robusthed.  

Katrine Egebjerg Pfeiffer
Leder af visitation og hjælpemidler
Gribskov Kommune

Forløbsbeskrivelse – Facilitering af lederseminar

Vi fik en fornemmelse af hvem vi hver især er, og hvordan vi kan gøre brug af hinandens kompetencer

Vi har lært hinanden at kende ved hjælp af profilværktøjet Stressprofilen og vi kan nu langt bedre understøtte hinanden i vores hverdag.

“Jeg syntes stressprofilen har givet mig en god indsigt i mig som leder og mig som person i ledelse. Jeg har ikke haft så meget fokus på det personlige, men jeg er mig både på arbejde og hjemme, så det gælder vel også her”.

“På det personlige plan har jeg fået en del mere indsigt i hvem jeg er, men samtidig også fået en bevidsthed om, hvilke stressfaktorer jeg skal være opmærksom på samt huske at stoppe op og mærke efter og ændre retning”.

“Jeg har fået meget ud af det både på det personlige og professionelle plan i forhold til kendskabet til mig selv men også til mine kollegaer. At være sammen så intensivt over to dage giver også et godt sammenhold i gruppen og god oplevelse med at kunne fordybe sig omkring opgaverne”.

Camilla udviser ro, faglighed og stor forståelse for faget og dets kompleksitet. Har gode input og eksempler fra hverdagen. Man føler sig tryg i hendes selskab.

Camilla er super nærværende, og er virkelig god til at planlægge dagen, gøre plads til grin og god sparring. Hun veksler rigtig godt imellem at være på og holde pauser, hvilket var så fint, da man arbejder meget med sig selv og derfor hurtigere bliver træt.

Camilla er sød og positiv. Ligefrem. Tør godt stille svære spørgsmål, og skaber rum for nysgerrighed. Dejligt roligt væsen, og god til at improvisere og rykke rundt på programmet hvis hun fornemmer at det gavner. Super dygtig og professionel!

Ledergruppen på

Plejecenteret Rundskuedagen Vesterbro

Forløbsbeskrivelse – Ledelsescoaching

Camilla gjorde en forskel for mig - ved hjælp af hendes coaching ændrede mit fokus sig og min horisont blev udvidet

Jeg startede mit forløb hos Camilla efter en svær periode i mit arbejde som leder. Mine arbejdsdage var lange, og alligevel gik jeg ofte hjem med en dårlig samvittighed over, at jeg ikke havde nået det jeg skulle.

Samtidig havde jeg en følelse af aldrig at være ordentlig til stede, hverken over for mine medarbejdere, mine kolleger eller i mit privatliv.

Efter første coaching hos Camilla var mine skuldre bogstavelig talt faldet, og mine konstante spændinger i kæben var aftagende.

Jeg fandt frem til hvad der er vigtigt i mit lederskab.

Og lige så vigtigt har jeg fået balance mellem mit arbejdsliv og mit privatliv.

Camilla har en ro som smitter og breder sig i rummet.
Hun coacher på en ærlig, kærlig og respektfuld måde. Og ryger man ud af en tangent, så bliver man på fineste vis guidet tilbage på sporet igen.

Jeg kan kun give Camilla de bedste anbefalinger, og vil klart anbefale et forløb hos hende. Hun rykker for vildt!

Hanne Brandorf
Distriksleder

Forløbsbeskrivelse – Ledelsescoaching

Jeg føler ikke længere så tung en byrde, og jeg føler, jeg er mere ærlig og ansvarlig overfor mig selv og min situation

Først af alt, mange mange tak for et rigtig godt forløb. Det har gjort mig meget klogere på mig selv, og jeg er blevet opmærksom på, hvad jeg kan gøre og, hvad jeg kan være opmærksom på for at få det bedre og give mig selv lidt mere opmærksomhed.

Jeg startede min rejse med at føle mig i en meget stor og uoverskuelig rodebutik, hvor jeg konstant var i færd med at slukke ildebrande omkring mig og forsøge at æde mig igennem arbejdsopgaver og tankemylder.

Der var meget af det, der var spild af energi, men jeg kunne ikke få et overblik. Det hjalp Camilla med fra dag 1.

Det var som om, at jeg fik en partner, der med overskud og tydelighed viste mig måder skridt for skridt at arbejde mig ud og ovenpå rodebutikken.

Men vigtigst af alt, uden dårlig samvittighed og med fokus på, at det er som det er, og det bliver gjort så godt og hurtigt som muligt, og det er fint.

Jeg føler mig nu i stand til at identificere mine stress symptomer i tide, og jeg har fået et tydeligt billede af, hvad jeg kan gøre uden at føle uoverskuelighed.

De redskaber Camilla har givet mig og lært mig at arbejde med, er letforståelige og helt konkrete og det har være afgørende for, om jeg fik taget dem i brug i tide.

Henriette Madsen
Medejer af Jordemoderkonsulenterne

Forløbsbeskrivelse – Stresscoaching

Sammen fandt vi muligheder der virkede for mig

Efter et længere varende stressforløb, hvor jeg måtte erkende at jeg ikke kunne håndtere det på egen hånd, startede jeg et coaching forløb hos Camilla.

Jeg fik lavet en stressprofil og den viste spot on hvor mine stressorer viser sig at være.

Gennem samtaler guidede Camilla mig til en hverdag hvor jeg kan håndtere mine stressorer.

Camilla har hjulpet mig til at se muligheder frem for begrænsninger for at komme gennem dagen på en god måde, hvor jeg kan være i nuet uden min krop siger fra.

Jeg har generelt mere overskud både til familie, venner, aktiviteter og på arbejdet og så er jeg blevet mere glad igen.

Kan klart anbefale et coaching forløb hos Camilla, da der hurtigt bliver sat ord på hvor der skal arbejdes.

Gitte
Sygeplejerske

Forløbsbeskrivelse – Stresscoaching

Takket være forløbet hos Camilla, er jeg ikke gået ned med stress

Da jeg kontaktede Camilla, var jeg på randen til at gå ned med stress. Jeg var trist, demotiveret, uoplagt og utrolig presset – både på arbejdet og på hjemmefronten.

Camilla har hjulpet mig med at finde årsager til min overbelastning samt gav mig redskaber til, hvordan jeg kan takle mine udfordringer.

Allerede under den første samtale fik jeg det en del bedre, og det blev ved og ved. Det var som om en del af den tunge byrde blev fjernet fra mine skuldre.

Camilla var utrolig god til at coache og spotte mine styrker samtidig med, at hun tog fat de steder, som jeg havde det svært ved.

Hun så det bedste i mig og troede faktisk mere på mig, end jeg selv gjorde.

I dag kan jeg smile igen og sætte pris på de små glæder i hverdagen. Jeg har meget mere overskud end før både på arbejdet og derhjemme.

Jeg kan varmt anbefale Camillas rådgivning til alle. Det er det bedste, jeg har gjort for mig selv.

Aneta
Manager

Forløbsbeskrivelse – Personlig udvikling

Man føler sig favnet og anerkendt

Camilla er en kompetent coach med begge ben godt plantet i det coachende fagområde. Hos Camilla vendt sine udfordringer i en positiv og nærende dialog.

Camilla er imødekommende og engagerende.

Marianne T-L Jordan
Konsulent ved Fonden, Center for Autisme

Forløbsbeskrivelse – Rekruttering

Samarbejdet var meget behageligt og jeg fik lært hvad der er essensen i min virksomhed

I min rekrutteringsproces modtog jeg ledelsessparring af Camilla.
Camilla giver sig tid til at undersøge min personlige ledelsesstil, min virksomhed samt hvilke personlige egenskaber hos en kommende kandidat jeg søger.
Jeg fik hjælp til min sproglige og billedlige fremstilling i jobopslaget så produktet matcher virksomhedens værdier og behov.

Samarbejdet var meget behageligt og jeg fik lært hvad der er essensen i min virksomhed samt hvordan det når ud til potentielle kandidater.

Malene Vang Riget
Oversygeplejerske

Forløbsbeskrivelse – Rekruttering

Vi kan fuldt ud anbefale Camilla Heinholt til at få lavet DISK profiler

Coster Copenhagen skulle med meget kort varsel have lavet en profil på nogle kandidater og der viste Camilla stor velvillighed og fleksibilitet.

Tilbagemeldingen var professionel, tydelig og detaljeret til at kunne få et fyldestgørende billede af kandidaterne.

Lene Harders
Head of Sales, Coster Copenhagen

Forløbsbeskrivelse – Rekruttering

Samarbejdet med Camilla har været meget værdifuldt og vi fik ansat vores nye teamleder

Gennem en længere periode havde vi uden held søgt efter en egnet teamleder.
Camilla, kom med flere input til hvordan vi kunne gøre rekrutteringsprocessen skarpere, bl.a. ved at gennemføre en profilanalyse på ansøgerne.

Vi var allerede kommet til den erkendelse, at vi måtte gøre noget anderledes og valgte at prøve det af, selvom det ikke er kutyme at teste ansøgere på mellemlederniveau i vores organisation.

Vi fik en grundig tilbagemelding på de udvalgte ansøgeres profilanalyser, hvor Camilla pegede på særlige opmærksomhedspunkter, personlige egenskaber og hvordan det hele kunne relateres ind i teamlederstillingen. Det gav os et stort indblik i hver af ansøgerne.

Ud fra Camillas tilbagemelding var vi i stand til at målrette specifikke spørgsmål til hver kandidat, som hjalp os til en naturlig snak og et godt flow i samtalerne.

Jeg oplevede, at vi kom mere i dybden, fordi vi havde profilanalyserne at dykke ned i. Det gav stor mening og var en kæmpe hjælp.

Samarbejdet med Camilla har været meget værdifuldt og vi fik ansat vores nye teamleder.
Helle Lund
Plejehjemsleder
Plejehjemmet Falkenberg – Helsingør Kommune